بحث رئيس ووكيل هيئة الرقابة الإدارية بطرابلس مع مدراء فروع الهيئة ومدراء الإدارات العامة والمكاتب والإدارات الفرعية بالهيئة عدد من الموضوعات التي تخص العمل الرقابي ، والوقوف على المشاكل والصعوبات التي تواجه سير العمل وإيجاد الحلول مستقبلا لتفادي وقوعها .
وتم خلال الاجتماع الذي عقد بفندق باب البحر بطرابلس مناقشة تأخير إحالة التقرير الربع سنوي من بعض الفروع والمكاتب، ومناقشة المشاكل الفنية واللوجستية فيما يتعلق باستكمال ربط الشبكة الإلكترونية للهيئة ، بالإضافة إلى إحالة التقرير السنوي للعام 2020م لهيئة الرقابة الإدارية لكافة الإدارات وفروع ومكاتب الهيئة .
كما تم كذلك مناقشة خطة ” 2022 ” ومدى توافقها وملائمتها مع الخطة الاستراتيجية ،إلى جانب مقترح البرامج التدريبية فيما يتعلق بتطوير الكوادر الرقابية بشكل عام ، والموظفين الجدد بشكل خاص ، وستكون البداية بموظفي فروع الزاوية وسبها ومصراتة ولمدة تصل إلى(6) أشهر تقريبا يتحصل فيها المتدرب على دبلوم مهني رقابي .
حين نُحاول أن نُحصي الأمراض المعدية، فإننا لا نُعدّد أسماءً بقدر ما نقرأ تاريخًا حيًا…
في ظل ما يشهده النظام الصحي في ليبيا من اختلالات بنيوية عميقة، لم تعد الأزمة…
إلى كل فردا فينا وإلى كل مسؤول وصانع قرار في بلادنا، إن كبارنا ليسوا مرحلة…
إن جودة الخدمات الصحية ليست شعارًا يُرفع ولا لافتة تُعلّق ولا إدارة تُستحدث في هيكل…
ليس المريض الضحية ذلك الذي أصابه المرض فحسب، إنما هو الذي سقط بين شقوق نظام…
يدعو مجلس إدارة الشركة الجمعية العمومية لشركة السواقي الزراعية المساهمة للاجتماع العادي الأول للسنة الجارية…