أعلنت الشركة الليبية للحديد والصلب انضمام 78 مهندسًا جديدًا للشركة تم قبولهم مؤخرًا ضمن كوادرها.
وأوضحت الشركة عبر صفحتها على “فيسبوك” أن هذه الخطوة تهدف إلى تعويض المهندسين الأوائل الذين وضعت السنون حدًّا لمسيرتهم الوظيفية ولضمان استمرار العمل المتواصل داخل مصانع الشركة.
وأضافت أن المهندسين الجدد شرعوا في تلقي محاضرات نظرية يقدمها نخبة من أبرز الخبراء والمهندسين العاملين بالشركة وذلك بعد تلقيهم دورة السلامة بشكلٍ عملي.
وأشارت الشركة إلى أنه ستكون هناك محاضرات عن سلوكيات و أخلاقيات الوظيفة ، كما سيتم بعد ذلك التوجه للدورات العلمية في الحاسوب واللغة الإنجليزية ، وكذلك دورات رفع كفاءة كلّ في مجال تخصصه.
إستعداداً لعقد المؤتمر الدولي الأول للصناعة والتكنولوجيا، والذي تنظمه وتشرف عليه وزارة الصناعة والمعادن، تحت…
• طرابلس، 12 مايو 2024 ميلادية. بحث رئيس الهيئة العامة للمعلومات المهندس عبد الباسط سالم…
أصدر الإتحاد العام لطلبة ليبيا بيانًا موجهاً للشباب الليبي عامة والطلاب خاصة دعى من خلاله…
إبتكار المشروع يعتمد على مصادر وأسس مهمة تجعل منه مشروعاً رائداً و متميزًا في مجاله،…
بدعوة من المركز العربي للبحوث القضائية والقانونية التابع لجامعة الدول العربية وبالتعاون مع الجامعة اللبنانية…
في إطار الجهود الدؤوبة لزيادة الإنتاج وتحقيق أقصى استفادة من الموارد الطبيعية، انتهت شركة الخليج…